我是协商一致离职的，但是赔偿不合理，可以反悔妈?

协商一致离职后赔偿不合理，一般不可反悔。但如存在违法辞退，可依法追诉。《劳动合同法》规定，违法辞退需支付双倍赔偿金，若不及时处理，可能面临法律纠纷及额外赔偿。
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赔偿不合理可尝试协商或法律途径解决。先与用人单位再次协商，协商无果可考虑劳动仲裁或诉讼。选择时需权衡时间成本、证据充分度及自身诉求。
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赔偿不合理可协商或仲裁。操作如下：1. 与用人单位沟通，明确不合理之处，提出合理诉求；2. 若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据，等待裁决；4. 如对仲裁结果不满，可进一步提起诉讼。