临时工工龄问题有哪些

临时工工龄可合并计算，依据政策规定，临时工转为合同工后工龄可连续。未及时认定工龄，可能影响社保待遇及退休金。引用法律依据：《中华人民共和国劳动法》及相关政策，临时工符合条件可算工龄，未及时处理可能影响劳动者权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理临时工工龄问题，常见方式为查询档案、咨询人社部门或法律途径确认。选择方式需根据具体情况，如档案完整则查询档案，有疑问则咨询人社或寻求法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
应：临时工工龄问题需具体处理。具体操作：1. 查询个人档案，确认临时工工作期间；2. 咨询当地人社部门，了解工龄认定政策；3. 如遇争议，通过法律途径维权，如申请劳动仲裁或提起诉讼；4. 确保工龄认定，以便享受相应社保及退休待遇。