保安工作一天后辞职,能拿到工资吗?

能拿到工资,但具体数额需根据实际工作时长和合同约定计算。依据《劳动法》,工资应按劳动者实际提供的劳动量支付,保安工作一天后辞职,也应获得相应工资,否则违反法律规定,可能面临劳动纠纷和赔偿。
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能拿到工资。具体操作:1.与用人单位沟通,明确工资结算方式和时间;2.若沟通无果,收集工作证据,如工时记录、合同等;3.向当地劳动监察部门投诉,并提供相关证据;4.如问题仍未解决,可申请劳动仲裁,由仲裁机构裁决工资支付事宜。
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处理方式有协商、投诉、仲裁三种。建议先与用人单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉,仍无法解决则可申请劳动仲裁,根据具体情况选择合适方式以维护自身权益。
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